I servizi inJob
pensati per le aziende

Ricerca e Selezione

inJob da oltre 20 anni è un partner qualificato in grado di ricercare e individuare la giusta soluzione per il cliente e per il candidato, con un approccio fortemente consulenziale e tarato su ogni singola esigenza.

In un contesto sempre più variabile e competitivo la qualità di un servizio sartoriale fa la differenza: grazie alla nostra rete di professionisti creiamo il ponte tra opportunità e talento, gestendo ricerche con diversi livelli di complessità e specializzazione (dai profili più junior fino a ricerche Professional e Middle Executive).

Permanent Placement:

Ci occupiamo del processo di ricerca e selezione curando con qualità sartoriale ogni fase del processo:

  • Analisi dei bisogni e dell’esigenza del cliente.
  • Valutazione del profilo e analisi canali di Attraction.
  • Selezione dei candidati: colloquio/testing/assessment.
  • Aggiornamento e Reporting.
  • Presentazione short list e supporto colloqui Cliente/Candidato.
  • Placement: gestione dell’offerta al candidato e follow-up.

Assessment

Servizio che permette la valutazione delle competenze hard e soft di profili entry level ed experienced sia nella fase di assunzione che di valutazione interna.

Utilizziamo diversificati strumenti integrabili nel vostro processo e costruiamo soluzioni tailor made in base alle necessità:

 

  • Assessment di gruppo
  • Assessment individuali
  • Assessment di sviluppo dedicato ai dipendenti interni
  • Assessment di selezione new hire

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