Logo header

Невыносимые сотрудники: болтуны

3 Ноября 2016

Назад к списку

Вакансии, открытые для:

FMCG
Moscow
Дата публикации. 06.07.2017
Для нашего клиента, международной компании производителя продуктов питания, In Job Russia находит...
Детали
Moscow
Дата публикации. 06.07.2017
Для нашего клиента, международной компании производителя систем печати, In Job Russia находится в...
Детали
Смотреть все
Дата публикации: 3 Ноября 2016
Работа рядом с некоторыми людьми становится настоящим испытанием. Сегодня мы разберём один из самых распространённых типов невыносимых сотрудников. Друзья, просим любить и жаловать — Болтун!

Болтун — это, как правило, один из «старичков». Реже таким качеством обладают новые сотрудники, поскольку их страх потерять работу слишком велик.

Болтуну неважно с кем разговаривать, но после нескольких месяцев надоеданий, коллеги начинают его сторониться, и он переходит на новый уровень. Постоянные телефонные переговоры на рабочем месте начинают раздражать вас почти сразу.

Как с этим бороться? Конечно, можно постараться привыкнуть, но тогда вы жертвуете собственной эффективностью и нервными клетками. Есть несколько более действенных методов:

  1. Наушники.  Займите себя любимой музыкой или звуками природы. Так вы не нарвётесь на конфликт. Но эффективность продолжит падать…
  2. Поговорите с Болтуном. Постарайтесь в мягкой форме объяснить ему, что он мешает вам работать. Только перед разговором убедитесь, что сами не имеете привычки разговаривать по телефону в кабинете.
  3. Отзеркальте. На пару дней примерьте его роль на себя. Мы уверены, он тоже начнёт раздражаться.
  4. Завесьте всё рабочее место табличками «не беспокоить», «соблюдайте тишину» и злобно поглядывайте на громкого соседа. Ещё можно кидать в него кусочками бумаги и пускать бумажные самолётики.

Последний способ едва ли поможет вам избавиться от говоруна, зато сблизит вас. И уже после этого второй пункт реализовать станет проще.

Поручите нам подбор талантов для вашей компании

Сеть из более 65.000 профессионалов: наши кадровые консультанты подберут персонал, наиболее подходящий для вашей компании с целью достижения реального успеха.